RECRUITING

ENTRY

五千尺の社風

CULTURE五千尺の社風

経営理念「一生顧客」は、お客様のためだけでなく、スタッフとも、お取引業者様とも末永いお付き合いをしたいと考えています。
もちろん退職したとしても、お付き合いは続きます。
独立も積極的に応援し、在籍しているスタッフのXmas、忘新年会、歓送迎会、懇親会の場所として積極的に利用しています。

  • スタッフ研修会
  • スタッフ親睦会
  • スタッフお誕生会
  • 上高地オリエンテーション
  • 上高地キックオフミーティング
  • 上高地トレッキング
  • お月見会
  • 留学生発表会
  • 海外研修旅行
  • 5HORNダイニングキックオフ
  • パティスリーキックオフ
  • 月間MVP
  • マンスリーラッキーオピニオ賞
  • ラッキーオピニオン賞
  • 五千尺スタンダード賞
  • 東京医大寄付

各種制度・表彰

五千尺スタンダード

五千尺の経営理念「一生顧客」とミッション(使命)、そしてスタッフのあるべき姿を6つの行動規範で明示

MORE

ラッキーオピニオン制度

五千尺ではクレームは「死語」です。 お客様やスタッフからの声は、とっても貴重(ラッキー)なご意見(オピニオン)と考え取り組んでいます。

GOSENJAKU STANDARD AWARD

スタッフ全員の投票により、経営理念「一生顧客」を最も体現したスタッフに贈られます。

LUCKY OPINION AWARD

職場の改革・改善に最も寄与したスタッフに贈られます。

MONTHLY LUCKY OPINION AWARD

上高地と松本部署から月に各1名選出します。

月間MVP

その月に頑張ったスタッフを表彰しています。五千尺ホテル上高地のホールスタッフ間で始まった試みで、他部署にも広がりを見せています。

社会貢献

五千尺コミュニティ

五千尺ホテルの料理長や5HORNのパティシエと使用している食材を一緒に見に行きたい、収穫したい。
または、ソムリエと一緒にワイナリー巡りをしたい。上高地の自然の勉強をしたい。
「五千尺コミュニティ」は、そんなお客様と私たちの垣根を超えた、
つながりを深めることによって経営理念「一生顧客」を目指しています。

  • 五千尺ホテル 小浜料理長
    クッキングスクール
  • 5HORN 武井料理長
    新作発表会
  • 五千尺ホテル 谷口ソムリエ
    ワインスクール
  • 5HORN 岩井シェフパティシエ
    デセールコース
  • NPG さくらディレクター
    上高地冬期講習会
  • 5HORN
    親子パティシエ体験
  • 五千尺ホテル
    ワインの夕べ
  • 5HORN
    松本メロン収穫祭
  • 5HORN
    ブルーベリー収穫祭

上高地清掃(2週に1回実施)

1963年の上高地を美しくする会結成当時から私たち五千尺スタッフも積極的に清掃活動に参加しています。

上高地診療所を運営する東京医科大学へ寄付

上高地唯一の医療機関としてこれからも大勢の観光客や登山者に安心を与え、上高地で働く人たちの健康も支えていけるよう、創業100周年の記念事業として200万円(会社と藤澤高穂社長個人で100万円ずつ)を寄付しました。

創業地上高地へ松本市民100名様をご招待

五千尺創業100周年を記念し、所在である松本市への地域貢献を考え、7月22日に創業地上高地へ100名様をご招待致しました。お越しいただいたお客様には、散策を楽しんで頂きながらごみ拾いで上高地をピカピカにしていただきました。お昼には五千尺ロッヂの前でお弁当と豚汁を振舞い、新入社員も奮闘していました。

Instagramインスタグラム

Instagramでは、入社5年以内の若手スタッフによる社内イベントや仕事以外の写真を発信!Facebook、TwitterではInstagramの投稿はもちろん、採用に関する最新情報を発信しています。五千尺で働くイメージや雰囲気を感じで頂けると嬉しいです。皆さんのフォローお待ちしております。

五千尺リクルートチームInstagram

PAGE TOP