こんにちは、人事担当の砂押です。
五千尺では、スタッフのために何をするかを考えるのではなく、経営理念「一生顧客」実現のため、スタッフが何をしたいかを問う会社です。「お客様にもっと喜ばれる」、「仕事をもっとやり易くする」、「経費がもっと節減できる」と自分の考えを自由に発信できる制度として、「ラッキーオピニオン制度」があります。
ラッキーオピニオン制度で提案された内容や、提案数を評価し、毎月社内報上で表彰を行っておりますが、今年入社した鶴川莉奈さんが、早くもマンスリーラッキーオピニオン賞を受賞しました。
喜びの声をお聞きください。
鶴川莉奈さんコメント
[av_gallery ids=’6528,6527′ style=’thumbnails’ preview_size=’portfolio’ crop_big_preview_thumbnail=’avia-gallery-big-crop-thumb’ thumb_size=’portfolio’ columns=’2′ imagelink=’avianolink noLightbox’ lazyload=’avia_lazyload’ admin_preview_bg=” av_uid=’av-2pznry’]
①子供用コップのホコリ混入防止 ②デジャップへ付箋置場を設置
上記２点を提案させていただきました。今回まさか賞をもらえるなんて思っていなかったので、びっくりしました！上司や先輩から「おめでとう！」と言葉をいただき、とても嬉しかったです。これからも精進していこうと改めて思いました。
【2019新卒採用】五千尺の魅力を凝縮した体験型インターンシップ開催！
東京から5時間かけてでも毎月お越しになるお客様。なぜ五千尺がお客様に選ばれ続けているのか、五千尺の仕事・文化を体験してもらい、五千尺で働くことの魅力を堪能してもらえるようなコースを用意しています！
リクナビ2019よりエントリー・参加予約をお願い致します。
